公务员政审环节具体审查个人档案中的哪些材料

政审查档案，重点盯这五类材料

档案里材料不少，但政审官经常翻的是履历材料、自传材料、考核考察材料、学历学位材料和党团材料。履历材料包括干部履历表、职工登记表；自传材料是个人经历的自述；考核考察材料包含年度考核表和专项考察材料；学历学位材料是毕业证、学位证审批表；党团材料里最重要的是入党志愿书。这些类别在中共中央办公厅印发的《干部人事档案工作条例》中有明确归类和存放要求。依据：该条例；核验：国家档案局官网可查条例全文。

你可以找档案管理员要一份档案目录，看看这五类下有哪些文件。大多数人的档案问题，都出在学历材料或党团材料不完整上。

学籍材料和政治材料，是审查的重中之重

学籍材料直接证明你的学历真实性和连贯性。政审时会核对毕业生登记表、成绩单、学位授予证明，还要看档案里填写的年龄和身份证是否一致。如果出现年龄不符，通常需要原籍派出所出具证明。政治材料则看入党程序是否合规，入党志愿书上的审批意见是否齐全。依据：《干部人事档案工作条例》将学历学位和党团材料单列为两类；核验：招录单位发布的考察公告会列明具体审查内容。

很多人在校时不重视档案，毕业后也没管过，直到政审才发现缺了毕业生登记表或者党团材料。这种情况要找原学校或单位补办，补不了就要存档单位出具说明，并交给招录单位判断。

工作经历和奖惩记录，最容易被忽视的“暗雷”

如果你工作过几年，政审会查你的工作经历是否连续、真实。档案里应有劳动合同、离职证明、每年的考核表。有部分考生因为离职时没拿离职证明，或者原单位没把考核表放进档案，导致政审时被要求补充。

奖惩记录也是重点。如果你在学校或单位受过处分，政审会核对是否属实、是否已解除。入党、评优等材料也要一并检查。这里不是吓唬人，处分记录不一定导致不过，但隐瞒或涂改一定会出问题。依据：《干部人事档案工作条例》规定，考核材料和工作经历材料均需归档；核验：可向档案保管部门查询目录。

三步自查档案，别等招录单位通知

先确认档案存在哪。一般应届生在毕业学校，往届生在户籍地人才市场，在职人员在单位。问清楚以后，带上身份证去查档案目录。

然后对照《干部人事档案工作条例》的十大类，逐项勾选自己有哪些、缺哪些。重点看学籍、党团、工作、奖惩这几类，拍照或手抄清单都行。依据：该条例第十条列出十大类档案材料；核验：国家档案局官网可查条例全文。

最后缺什么补什么。补材料的顺序是：先联系材料形成单位（比如学校、原单位），再找档案保管部门归档。如果已经没法补原件，就要求出具证明或说明材料。整个过程别自己动手写，也别拆档案袋，必须走正规流程。